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    宁县:下足“绣花”“真功夫”

    信息发布者:zhang2588
    2017-07-18 19:58:02    来源:庆阳网   转载

    宁县深入贯彻习总书记“脱贫攻坚要下一番‘绣花’功夫”要求,围绕贫困村组织、党员、干部、人才、阵地、集体经济等党建要素,靶向施策,精准发力,全力破解贫困村党组织软弱涣散问题,确保打赢党建助力精准脱贫攻坚战。

        一是把各级党组织作为抓促落实精准扶贫工作的“战斗部”,制定并从严落实《宁县基层党支部建设三年提升计划的实施意见》,推行组织联设、队伍联建、工作联动、阵地联用、经费联筹,推进党建助力脱贫工作区域化“五联一化”的模式,采取单独建、联合建、挂靠建等方式,在农村经济合作组织、资金互助协会、产业发展链条等建立党支部35个,在偏远村民小组建立党小组61个,设立党小组长178名、党员中心户261户,推行网格化管理,确保扶贫项目、政策、资金、措施等落实到位;在贫困村认真组织开展“三联三带三增”、“党组织结对帮扶”等主题活动,让82个帮联单位党组织、示范村党组织与60个贫困村党组织结成帮扶对子,实行“N+1”帮带扶贫,确保资源共享,互帮互促。

        二是把贫困村“两委”班子作为抓促落实精准扶贫工作的“工程队”,积极开展“双培双优”行动,坚持“四强两高”(服务群众意识强、实干进取精神强、致富带富本领强、组织领导能力强、工作积极性高、群众公认度高)标准,采取上级选派、群众推荐、横向交流等方式,推选32名农村党员致富能手、合作组织负责人、产业大户、个体工商户、村医村教等进村“两委”班子,将54名大学生村官全部调整到贫困村任职,选派60名优秀干部任“第一书记”,确保贫困村“第一书记”、大学生村官始终保持全覆盖。坚持每年对贫困村村干部进行轮训,采取“先给舞台、再给位子,先当配角、再当主角,先挑担子、再给身份”的递进培养模式,为贫困村培育储备后备力量;及时对履职不到位、考核不合格、群众意见大的村级班子和驻村干部进行调整,确保贫困村班子始终团结有力、迸发活力。

        三是把党员队伍作为抓促落实精准扶贫工作的“冲锋队”,实施“青年农民培养发展党员计划”,建立发展党员民主推荐、培养考察、备案预审等八项制度,全力破解贫困村党员数量少、结构老龄化、知识层次低、发展能力太弱等突出问题。制定出台《关于全面推行党员积分制管理的实施意见》,对党员参加活动、履行义务、发挥作用、落实工作等情况实行积分制量化考评,抓实“三会一课”、党性锤炼日、主题党日等党内政治生活制度落实,把党员教育管理融入日常,抓在经常,确保形成科学化、精细化的长效管理机制。对贫困村无职党员设置6种岗位(党风党纪监督岗、政策法规宣传岗、科技致富信息岗、文明新风倡导岗、环境卫生监督岗、社会治安维护岗),督促引导党员发挥先锋模范作用。

        四是把农村实用人才队伍作为抓促落实精准扶贫工作的“服务队”,围绕苹果、瓜菜、草畜、苗林、电商等扶贫主导产业,实施以“海升苹果”为龙头的农村实用人才高地建设,推广“柔性引才”机制,积极引进陕西海升集团、庆阳北国春农业发展有限公司等龙头企业、农科院所参与贫困村产业开发,聘请专家教授、科技人才现场技术指导,帮助贫困村发展产业,培训贫困户掌握实用技能。实施“农村实用人才千人培训计划”,鼓励村级党组织、农业产业协会、合作经济组织等领办企业、创办实业,从严落实《宁县实用人才等级评定办法》,探索“县有基地、乡有站所、村有队伍”的管理运行机制,盘活农村土地资源,吸纳贫困户入股,就地转移劳动力在全县建立农村实用人才培训基地6个,年培训农村实用人才1000人次,促使贫困村懂技术、能经营、会管理的农村实用人才提质增量。

        五是把发展壮大村级集体经济作为落实助力脱贫攻坚的“动力源”,制定下发《关于做好全县村级集体经济发展工作的通知》,按照“宜农则农、宜工则工、宜商则商”的思路,采取“把支部建在产业链上,把党员聚在产业链上,让群众富在产业链上”的“党支部+”模式,以“海升苹果”作为村级集体经济首选项目,投入村级集体经济发展扶持资金680万元,强化对贫困村和贫困户技术、资金、信息、销售等方面指导扶持,大力推进“六型”(现代农业型、商贸流通型、文化旅游型、招商引资型、资产盘活型、服务创收型)特色产业发展,开发优势资源,挖掘发展潜力,增强贫困村发展内生动力,探索形成了村级集体经济发展“213”模式(2:“支部+企业+基地”模式和“支部+合作社+农户”两种运营模式;1:现代农业综合服务体系;3:利益分红奖惩、财务监管、风险防控三项保障机:),在全县范围内进行推广,目前贫困村集体经济“空壳村”已全部消除。

        六是把村级组织活动场所作为助力落实精准扶贫工作的“补给站”,制定并严格落实《全县建档立卡贫困村组织活动场所规范化建设项目实施方案》,投资1.5亿元新建村部办公楼和文化广场各31处、互助老人幸福院57处,实现了贫困村标准化村级活动阵地全覆盖。坚持建管用并重,建立村级便民服务中心和金融、电商、电信等服务站点,推进行政服务事项下沉、服务窗口前移,全面落实村干部、驻村工作队坐班值班、全程代办等制度,确保村级活动阵地实现“六有”(有能够满足党员学习活动的必要场所,有规范的党组织名称标牌,有基本办公设施,有完善的工作制度,有明显的标识,有完整的资料台账)要求,发挥“六个中心”(党员活动中心、村民议事中心、教育培训中心、便民服务中心、信息集散中心、文化娱乐中心)作用。

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